4月12日下午，机关作风建设推进会暨部处长沙龙在奉贤校区行政楼101会议室举行。机关各职能部处、工青妇组织、直属单位30余人参加会议。本次会议的议题是机关工作如何贴近3+1管理模式，倡导精细管理、人性服务理念，为师生创造更理想的学习、工作、生活环境。会上，各职能部处领导结合本部门工作实际和教代会代表提出的中肯意见和建议，分别谈了他们下一步如何服务学校发展，回应师生关切，努力提高管理水平和服务质量的具体举措。会议还特邀奉贤校区管委会、图书馆、后勤实业中心和校医院领导，请他们介绍了主动服务师生的有效做法和经验。
校党委书记陆建非、校长张民选、副书记黄刚、副校长柯勤飞出席会议并讲话。陆建非对进一步加强和改进机关作风和管理服务效能建设提出了三点要求：一要全面主动适应3+1模式，进一步完善两校区联动交融机制和一体化管理体系。二要大力倡导精细化管理、人性化服务，提升效能和质量，讲究形象和口碑，改进作风和方法。三要发挥舆论监督、民主测评、干部考核的作用，公布承诺，恪尽职守，力戒推诿。
张民选指出，机关同志要树立当家作主的主人翁精神，群策群力，不断拓展更好地为师生服务的平台；机关各部门要各负其责，跨界协作，关注师生需求，开发拓展部门功能；要精致管理，注重细节，充分利用信息技术，实现人机合一，提高工作效率；要加快基础建设、文化建设和制度建设，打造管理品牌；管理和服务工作不仅要立足当下，更要展望长远，要为学校未来发展打好基础。
黄刚说，当前推进机关作风建设，要围绕3+1管理模式的推进，聚焦师生关心的问题。要抓重点部处、重点工作，加强部门间的沟通与协调，讲究实效，继承创新，把师生是否满意、学生家长是否满意、领导是否满意作为检验机关作风建设成效的标准。
柯勤飞说，搞好机关作风建设，机关部处领导要有思考、有举措，要以任务为导向加强职能部门之间的联动，要在实践中不断探索服务师生、服务基层的长效机制和方法，常抓不懈，切实解决广大师生最关心、最直接的现实问题。
机关党委副书记、校办主任蒋明军在会上代表机关九个部门联合向全体机关同志发出倡议，倡议书要求机关全体同志敬业爱岗、恪尽职守，管理育人、服务育人；要以人为本，主动服务师生和基层；要精细管理，树立严谨细致、精益求精的作风；要勇于开拓，创新服务方式，拓宽服务领域，提高服务层次；要严于律己，模范遵守廉洁自律各项规定，立足本职工作、争创新的业绩，为师生创造更理想的学习、工作和生活环境，为学校新的发展做出贡献。机关党委书记鲍炳中主持会议。
（供稿：机关党委 摄影：王凌）
校党委书记陆建非、校长张民选、副书记黄刚、副校长柯勤飞出席会议并讲话。陆建非对进一步加强和改进机关作风和管理服务效能建设提出了三点要求：一要全面主动适应3+1模式，进一步完善两校区联动交融机制和一体化管理体系。二要大力倡导精细化管理、人性化服务，提升效能和质量，讲究形象和口碑，改进作风和方法。三要发挥舆论监督、民主测评、干部考核的作用，公布承诺，恪尽职守，力戒推诿。
张民选指出，机关同志要树立当家作主的主人翁精神，群策群力，不断拓展更好地为师生服务的平台；机关各部门要各负其责，跨界协作，关注师生需求，开发拓展部门功能；要精致管理，注重细节，充分利用信息技术，实现人机合一，提高工作效率；要加快基础建设、文化建设和制度建设，打造管理品牌；管理和服务工作不仅要立足当下，更要展望长远，要为学校未来发展打好基础。
黄刚说，当前推进机关作风建设，要围绕3+1管理模式的推进，聚焦师生关心的问题。要抓重点部处、重点工作，加强部门间的沟通与协调，讲究实效，继承创新，把师生是否满意、学生家长是否满意、领导是否满意作为检验机关作风建设成效的标准。
柯勤飞说，搞好机关作风建设，机关部处领导要有思考、有举措，要以任务为导向加强职能部门之间的联动，要在实践中不断探索服务师生、服务基层的长效机制和方法，常抓不懈，切实解决广大师生最关心、最直接的现实问题。
机关党委副书记、校办主任蒋明军在会上代表机关九个部门联合向全体机关同志发出倡议，倡议书要求机关全体同志敬业爱岗、恪尽职守，管理育人、服务育人；要以人为本，主动服务师生和基层；要精细管理，树立严谨细致、精益求精的作风；要勇于开拓，创新服务方式，拓宽服务领域，提高服务层次；要严于律己，模范遵守廉洁自律各项规定，立足本职工作、争创新的业绩，为师生创造更理想的学习、工作和生活环境，为学校新的发展做出贡献。机关党委书记鲍炳中主持会议。
（供稿：机关党委 摄影：王凌）